iPhone4.TW 20 週年
吉米邀請你回娘家 ・ 找回你的論壇人生
★ HALL OF FAME ★
iPhone4.TW
EST.2006 ・ 20TH ANNIVERSARY
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SINCE 2009.08
新人報到 BRONZE 徽章
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★ 終身成就獎 LIFETIME AWARD

doljcolp

其他成就 · OTHER ACHIEVEMENTS
稍受好評
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禮貌問候
禮貌問候
意外得分
意外得分
短暫蹲點
短暫蹲點
2
YEARS WITH US
從 2010.04
到 2011.10
34
THANKS
30
POSTS
2010
PEAK YEAR
ISSUED BY
iPhone4.TW・吉米丘
Jimmy
FOUNDER ・ SIGNATURE
Facebook Threads 投稿我的感想・20週年回顧
頒獎詞 CITATION

你 2010 年加入 iPhone4.TW，2010 年是 thanks 高峰，那年收到 17 個感謝，被 吉米丘 感謝過 8 次，最受歡迎的開頭篇是「DELL U2311H」，那一篇就讓你收到 4 個感謝。
——你不只是一個會員，你是這個論壇的活歷史。

34
收到的感謝
30
總文章數
2年
活躍年份
2010
最多文章年
2010/04
首次發文
2011/10
最後活躍

徽章陳列櫃

5 大階級・5 個事件

每個徽章都是一段故事・滑鼠移上去看光暈

階級徽章 ・ Tier Achievements
新人報到
BRONZE
新人報到
陪伴 2 年
打字機本人 未達標
LOCKED
打字機本人
尚未達標
稍受好評
BRONZE
稍受好評
34 個感謝
禮貌問候
BRONZE
禮貌問候
熱心解答無數
意外得分
BRONZE
意外得分
單篇 7 thanks
短暫蹲點
BRONZE
短暫蹲點
潛水 252 天
事件徽章 ・ Story Achievements
團購幫成員
團購幫成員
團購 thread 參與
吉米親自感謝過
吉米親自感謝過
站長多次感謝

兩種爆紅

神回 vs 開頭篇

同樣是高 thanks，「自己開 thread 的開頭篇」跟「在別人 thread 留的神回」是兩種不同的角色

B 定義 ・ 留言神讚
7 個感謝
在「Google停售付費APP 拒絕遵循臺灣法律 臺北市重罰一百萬」留言
其實本站早就有教學文章了吧,我就是在這裡學的..... 還有,退費理由不一定要打英文 https://iphone4.tw/forums/attachment.php?attachmentid=590…
看完整留言 →
A 定義 ・ 開頭篇神讚
4 個感謝
來自你開的「DELL U2311H」
在LCD相關部門工作的我,一直沒有屬於自己的LCD螢幕.所以就在6月底連同電腦做一次升級. 沒想到這一升級還一連生了好幾級,從17"CRT直上23"IPS XDDDD 以下就是我簡單的開箱 https…
看完整開頭篇 →

3 年留言曲線

2009 → 2011

每根 bar 高度按該年收到的 thanks 數百分比化（最大值 = 100%）

個人最佳神留言 Top 5

按 Thanks 排序

在他人 thread 留言中收到最多感謝的

#3 4 個感謝 2010-07-15 16:05
來自「DELL U2311H」
在LCD相關部門工作的我,一直沒有屬於自己的LCD螢幕.所以就在6月底連同電腦做一次升級. 沒想到這一升級還一連生了好幾級,從17"CRT直上23"IPS XDDDD 以下就是我簡單的開箱 https://iphone4.tw/forums/attachment.php?attachmentid=29360&stc=1&d=1279180281 今天剛送來,還熱熱的唷!! https://iphone4.tw/forums/attachment.php?attachmentid=29361&stc=1&d=1279180281 小弟在做LCD,卻還不知道…
看完整留言 →
#4 3 個感謝 2010-05-24 12:05
來自「真的剛剛在門口發現的...」
原來我家的管理員小姐已經幫我搬到門口了..... https://iphone4.tw/forums/attachment.php?attachmentid=27230&stc=1&d=1274673781 預計下午1點半開箱 !! (三八萌) ----- 外觀照 https://iphone4.tw/forums/attachment.php?attachmentid=27237&stc=1&d=1274688164 驗明正身--正港花蓮大西瓜A級32斤 https://iphone4.tw/forums/attachment.php?attachme…
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#5 2 個感謝 2010-05-27 07:54
來自「富士康／富士康「連跳樓」　蘋果：將介入調查」
樓上可能才是搞不清楚狀況。假如今天富士康沒給員工應有的福利，沒做到工作環境應有的品質，這樣批評富士康壓榨員工就很合理。但有吸收相關新聞的人就知道，大陸官方更重視＂勞動基準法＂，富士康不太可能有上述的情況發生，不然早就不會有人人搶進富士康了。 要是已管理制度來討論，要是富士康用軍事化管理大陸人我也不意外，還是真的有人認為大陸人適合人性化管理嗎？想想上海世博、想想那些開放給大陸人觀光的國家就知道了，大陸人民目無法紀的太多了。 雖然之前我也真的認為錯全出在富士康，但是換個角度想，我現在覺得是富士康樹大招風，被炒作新聞罷了。 有時間關心對岸人民，不如多多關心真正…
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